公司三年没买社保离职可要求赔偿。依据《劳动合同法》，用人单位未缴社保，劳动者可解除合同并要求经济补偿，否则可能面临法律纠纷及赔偿风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未买社保离职，常见处理方式是协商或仲裁。首先尝试与公司协商要求补偿；若协商无果，可向劳动仲裁委员会提起仲裁，根据裁决结果来决定是否进一步诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未买社保可索赔。操作：1. 收集社保未缴证据；2. 与公司协商，要求按法规补偿；3. 协商不成，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 根据仲裁结果，决定是否诉诸法院。
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